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校長 徐文斌  13995295981

負責人 崔老師 13995098356

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楊老師 13389584602    卓然老師18209681817

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地址:銀川市新華街中心巷132號中房富力城A座3樓308室

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招聘信息

發布日期:2019-11-20   點擊次數:234

招聘信



                                                                                                                                                                                  




                                      

銀川會計培訓中心是專業從事會計培訓、培訓項目有會計實務信息化、會計初、中級職稱、經濟師、管理會計師、國際財務管理師(人社部備案認證,官網可查)、注冊稅務師、cma、注冊會計師、會計實戰訓練營、管理會計實戰、會計人員繼續教育、企業內訓、人工智能財務信息化及工商注冊,代理記賬等業務的財稅培訓學校,同時也是寧夏地區管理會計師培訓基地。

銀川會計培訓中心初級職稱預科班火熱進行中、上課時間每周周二、周五晚上19:00-21:30(“0”元學會計入門知識,想學的抓緊時間哦)



招聘崗位

招聘


【崗位職責】

本公司因業務發展需要,招聘會計助理一名,可接受畢業生及實習生。有意者電聯。

【聯系方式】

工作地址:賀蘭德勝

聯系方式:0951-8989486




招聘

【崗位職責】


招聘會計2名

崗位職責:

1、組織領導公司的財務、成本、投資、預算、會計核算及監督、財務分析等方面的工作;

2、主持建立和完善財務管理制度和相關工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序;

3、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,擬訂或規劃資金籌措和資本運作方案;

4、組織編制預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告和會計報表等;

5、負責組織實施內部審計并配合外部審計工作;

6、協調公司同銀行、工商、稅務等部門的關系

任職資格:

1、具有中級以上職稱;

2、具有全面的財務管理和實操經驗,熟悉國家各項相關財務、稅務、審計、金融法規和政策,財會、金融、經濟、管理等相關專業本科以上學歷;

3、八年以上財務管理或三年以上財務經理崗位工作經驗;具有制造企業管理經驗者優先;

4、較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力;

5、良好的溝通協調、分析判斷能力,較強的觀察力和洞察力,極強的計劃、控制和督導能力,能承受較大工作壓力

6、熟練應用會計管理軟件及Office辦公軟件,精通ERP系統。

7、個人素質:為人正直,原則性強,責任心強,能承受壓力,具有良好的職業道德及敬業精神,個性沉穩。

8、薪資7000元-10000元/月,節假日有福利,交五險,免費食宿

聯系人:林經理

辦公電話:0951-3092386

電子郵箱:[email protected]





出納

【崗位職責


招聘建筑公司出納一名,工資面議.

聯系人:朱會計18295200469

地址:民族南街與寶湖路交叉口光耀商務中心


會計

【崗位職責】



本公司因業務發展需要,招聘出納或者會計,可接受畢業生及實習生。有意者電聯。

工資面議。

 地址:寧東停車場 

聯系電話:18209677053


出納



【崗位職責】

寧夏九色鹿商務印刷有限公司
 
主營業務:數字印刷、平面設計、出版物印刷等
公司地址:銀川市金鳳區金鳳萬達育安巷20號
招聘崗位:出納
崗位要求:財校應屆實習生及往屆實習生、銀川本地人
公司待遇:五險一金、生日福利、車補、包飯、區內外旅游、不定期禮品小福利
工資:實習期2000,轉正再議

【聯系方式】

聯系人:王麗娟  18309575935

會計


【崗位職責】

本公司因業務發展需要,急需招聘內賬會計一名,
一經錄用公司待遇優厚,有意者電聯。


【聯系方式】


聯系電話:13895532345
地址:銀川興慶區清和街



三類崗位,招聘202人,部分崗位初中以上學歷即可!轉正繳納社保。寧夏易聚藍威電子公司。


寧夏易聚藍威電子有限公司作為寧夏銀川市賀蘭縣招商引資企業,公司投入資本2億元人民幣,在寧夏軍民融合產業園建設年產千萬臺智能手機終端及千萬級液晶顯示屏生產基地,主要以智能終端的配套供應鏈企業為主,形成以新型電子產品、電子裝備、精密機械等設備制造為主,集研發、生產、物流銷售為一體的產業基地,打造精密化、智能化、系統化發展的產業格局。并且通過打造人才高地、創新高地、產業高地,圍繞“大項目——產業鏈——產業群——產業基地”的發展模式實現數三億銷售額,在寧夏賀蘭縣軍民融合產業孵化基地擁有3萬平方米的廠房,勵志打造成為西部最大的智能終端產業園。  


一、招聘崗位:


1、普工200名,男女不限,年齡18-35歲,要求初中以上學歷,身體健康,無傳染疾病,視力正常,無犯罪記錄,工作認真積極服從管理安排。


2、會計1名,限女性,年齡25-40歲,財會專業大學以上學歷,有會計證或注冊會計師資格者優先,3年以上會計工作經驗、2年以上審計工作經驗,熟悉財務核算流程,有不斷學習的意愿和能力,有良好的溝通和人際交往能力,組織協調能力和承壓能力。(待遇4500元-5000元,雙休)


3、出納1名,限女性,年齡25-35歲,有2年以上工作經驗者優先。(待遇3000元-3500元,雙休)


二、普工薪資待遇:


1、底薪:1600/月;平時加班:14元/小時;14元/小時;周六加班:16元/小時;周天加班:18元/小時;節假日加班:28元/小時;崗位補貼:100-500元/月;全勤獎:200元/月;餐補:10元/天;


2、綜合收入:3000元—4000元


三、工作時間:


上午08:30-12:00,下午13:00-17:30,超出時間按加班計算。


四、特殊福利:


1、新手來我公司帶薪培訓,轉正簽訂合同繳納社保。


2、公司免費提供住宿,每間宿舍(6-8)人,水電費自理;工業區有食堂,公司有超市,可購買食品及生活用品,公司所有生活設施配套齊全。


3、公司注重人才培育,對表現優異的員工均提供晉升學習的機會,以及提供更好的崗位(如:QC、QA、焊錫等),待遇更優厚。


4、本公司會在節假日期間發放福利。


5、公司對于入職滿一年以上員工在次年可享受工齡獎,每年遞增100元,上不封頂。


6、老員工介紹新員工并且新員工在本廠工作三個月以上者,一次性獎勵老員工200元人民幣。


面試時間:每周一至周六09:00-11:00,14:00-17:00;


面試地點:寧夏銀川市賀蘭縣軍民融合產業孵化基地2棟B座一樓;


乘車方式:銀川到賀蘭313.301.315公交到賀蘭欣蘭廣場下車后乘405到終點站軍民融合產業孵化基地下車 。


聯系人:董女士:13469599001田女士:15121912363馬女士:15109610926賀蘭縣就業創業和人才服務局2019年11月11日


三大崗位招聘多人,月薪4K~8K,五險一金。寧夏企業家協會招聘公告。


寧夏回族自治區企業家協會招聘


寧夏企業家協會成立于1993年,致力于專注、專業服務企業家成長和企業競爭力提升。目前協會有企業家會員1100余位,他們是寧夏經濟中具有企業家精神和開拓創新思想的代表人物,其中不乏各行業的領先者。在這里,企業家們以協會為平臺,建立信任,達成合作共贏。通過信息共享、思想交流、資源整合,洞察行業商機,優勢聯合。一、招聘崗位:一、財務會計專員 1人 4.5-6千/月1、 負責與企業客戶進行對接溝通,收集客戶信息和需求,建立和完善客戶檔案;2、 負責與目標客戶介紹公司產品,推廣活動;3、 負責與客戶進行洽談、合作及簽約等工作;4、 負責定期回訪客戶,建立良好的客情關系;5、 工作優秀者安排專業財稅培訓,從事財稅專業服務崗位。任職資格:1、 從事過營銷工作的優先;2、 可接受優秀應屆畢業生,財會專業優先;3、 有服務意識,能適應挑戰性工作;4、 具有溝通和協調能力,良好的語言表達能力;5、 有持續力和開拓精神,看好互聯網+財稅的市場未來。二、項目經理  6-8千/月崗位職責:1、負責部門日常運營及人員管理,根據運營情況完善管理制度與工作流程;2、負責日常運營的貫徹實施、指標達成;3、負責做好市場定位、調研及市場推廣,擴大品牌影響力,提高市場占有率;4、負責部門團隊建設,人才梯隊培養;5、負責制定每月競爭績效考核制度,調動員工積極性。任職要求:具有三年以上運營管理經驗。薪資待遇:1、基本工資+提成+年終獎金;2、公司提供五險,帶薪年假;3、豐厚的節日福利,優越的辦公環境;4、廣闊的晉升和發展空間,給你充分發揮能力的平臺。三、會員拓展主管  5人 4.5-6千/月1、負責會員營銷的拓展工作及服務工作;2、維護協會與會員良好關系,推進協會業務發展,并完成會費收取任務;3、了解并發掘會員對服務的需求,并進行精準化對接和服務,準確傳遞協會服務價值;4、及時掌握會員需求,協調和反饋服務方案。二、福利待遇:彈性工作、節日福利、做五休二、周末雙休、專業培訓、績效獎金、五險一金、加班補貼三、聯系方式: 地址:銀川市金鳳區親水北街萬達中心A座郵箱:[email protected]


閩寧會議中心(酒店)20類崗位招52人!年薪最高可超10W!繳交五險+60萬團體險!


閩寧會議中心(酒店)招聘52人公告


閩寧會議中心酒店由廈門建發集團的全資子公司—建發旅游集團負責運營管理,導入頤豪品牌酒店管理模式。酒店位于閩寧新鎮中心,位置優越,周邊配套中心商業廣場、酒莊一條街、數碼城及清真商業街等繁華商圈,距離高速路口僅5分鐘車程,銀川機場45分鐘車程。酒店裝修設計典雅氣派,具有閩南特色風情,擁有高檔客房93間套,配套中西餐廳、會議、宴會多功能廳、自助商務中心、自助健身房、自助洗衣房、臺球室、乒乓球室、棋牌室等設施,酒店配套齊全,集住宿,餐飲,康樂,會議等多功能為一體,以精致的內飾和配套為賓客提供“溫馨、高效、專業”的服務。


一、招聘崗位


1、前廳部經理(1人)工作職責:1、負責前廳日常運作與服務質量管理工作。2、建立和完善標準流程和操作細則及管理制度。3、負責部門人才梯隊的建設與培訓工作,為客人提供優質高效的服務。職位要求:大專以上學歷,年齡25-45歲以下,男女不限,熟悉電腦操作及前臺系統、公安系統等操作流程,具有較強服務意識與溝通能力,酒店相關崗位1年以上工作經驗。薪資待遇:5000-6000元/月 2、前廳部主管/領班(1人)工作職責:1、負責前臺崗的計劃制定、任務分派、組織協調等。2、負責前臺崗的服務和工作質量。3、協助部門人才培養與管理。職位要求:中專以上學歷,年齡20-35歲以下,男女不限,能適應前廳部工作作息時間;具有較強服務意識與溝通能力,熟悉電腦操作,具有酒店相關崗位1年以上工作經驗。薪資待遇:3100-3800元/月3、前臺接待員(6人)工作職責:1、負責為客人提供熱情、周到的前臺接待、收銀和問詢等服務。2、承擔客房產品和酒店其他產品的銷售責任。3、協助進行客房信息的記錄、處理和上報工作。職位要求:中專以上學歷,年齡20-35歲以下,男女不限,能適應前廳部工作作息時間;具有較強服務意識與溝通能力,熟悉電腦操作。薪資待遇:2600-3000元/月4、高級銷售經理(1人)工作職責:1、執行客房、會議銷售及跟進接待工作。2、積極宣傳酒店服務和設施,樹立酒店形象。3、銷售走訪客戶,管理客戶資料。職位要求:中專以上學歷,年齡20-35歲以下,男女不限,溝通協調能力強,業務開拓能力強,具有酒店銷售經驗。薪資待遇:3500-4000元/月+業績獎勵


5、客房部經理(1人)工作職責:1、負責房務部的日常運作與服務質量管理工作。2、建立和完善標準流程和操作細則及管理制度。3、負責部門的安全管理,確保為客人提供優質高效的服務。職位要求:高中以上學歷,年齡25-45歲以下,男女不限,具有較強服務意識與與組織協調能力,熟悉客房管理、服務流程和質量標準,酒店相關崗位1年以上工作經驗。薪資待遇:5000-6000元/月
6、客房部領班/主管(1人)工作職責:1、負責所轄區域客房的清潔衛生和服務管理工作。2、制定排班計劃并組織實施。3、督導員工的工作執行,確保每日查房數。職位要求:中專以上學歷,年齡25-45歲以下,男女不限,具有較強服務意識與責任心,吃苦耐勞,適應客房部工作作息時間。酒店相關崗位1年以上工作經驗。薪資待遇:2800-3600元/月


7、客房部樓層服務員(5人)工作職責:1、負責客房的清潔衛生、服務工作,按照標準工作流程和操作細則整理客房。2、管理好樓層物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收。職位要求:小學以上學歷,年齡25-50歲以下,男女不限,吃苦耐勞。薪資待遇:2200-2500元/月+計件工資
8、客房部公共區域清潔員(3人)工作職責:1、負責崗位所轄區域的清潔保養和服務工作。2、負責酒店工服、工鞋、布草及外接衣物的收發管理工作。3、負責布草房設施設備的維護保養和清潔衛生工作。職位要求:年齡25-50歲以下,男女不限,吃苦耐勞。薪資待遇:2200-2500元/月


9、餐飲部經理(1人)工作職責:1、負責餐飲的日常運作,實施餐飲工作計劃和經營預算、服務質量管理工作。2、建立和完善標準流程和操作細則及管理制度。3、負責下屬的培訓和培養工作,確保為客人提供優質的餐飲服務。職位要求:高中以上學歷,年齡25-45歲以下,男女不限,具有較強服務意識與組織協調能力,熟悉餐飲管理、服務流程和質量標準,酒店相關崗位1年以上工作經驗。薪資待遇:5000-6000元/月
10、餐飲部主管/領班(1人)工作職責:1、協助經理開展工作,維護餐廳的日常運營。2、培訓與督導員工工作,全面負責為客人提供各項優質服務。職位要求:初中以上學歷,年齡25-45歲以下,男女不限,具有較強服務意識與責任心,吃苦耐勞,適應餐飲工作作息時間,酒店相關崗位1年以上工作經驗。薪資待遇:2800-3600元/月
11、餐飲服務員(8人)工作職責:1、負責餐廳的服務工作,在餐廳范圍內招呼賓客,并提供微笑服務。2、負責餐廳內的衛生清潔及設備用品的維護保養工作。職位要求:小學以上學歷,年齡25-45歲以下,男女不限,吃苦耐勞,適應餐飲工作作息時間,酒店相關崗位1年以上工作經驗。薪資待遇:2500-2800元/月


12、廚師長(1人)工作職責:1、全面負責廚房的日常管理。2、負責研發創新菜品,實施各季節階段的美食策劃。3、嚴格控制食品成本,保證食品安全,樹立良好的市場形象和口碑。職位要求:小學以上學歷,男性,年齡25-45歲以下,具有較強組織協調能力與責任心,酒店相關崗位2年以上工作經驗。薪資待遇:8000-10000元/月
13、廚師(9人)工作職責:1、嚴格執行標準流程和操作細則,做好原材料加工或菜肴制作。2、負責廚房爐灶用具及工作場所的清潔衛生。職位要求:小學以上學歷,男性,年齡25-45歲以下,具有相關崗位工作經驗。薪資待遇:4000-6000元/月


14、安保經理/主管(1人)工作職責:1、負責酒店的消防設備的維護、檢查、測試工作。2、負責酒店安全管理工作的部署、安排,制定酒店各項安全管理規章制度。3、負責酒店全員的消防培訓、演練工作。職位要求:中專以上學歷,年齡20-45歲以下,退伍軍人優先考慮,持安保證,消控證等崗位技能證書,能適應安保崗工作作息時間。薪資待遇:3800-5500元/月
15、安保員(5人工作職責:1、負責酒店的安全保衛工作,執行上級交給的各項任務。2、負責對各種消防設備的運行情況進行監控,并做好日常檢查、操作等工作。職位要求:小學以上學歷,年齡20-45歲以下,退伍軍人優先考慮,持安保證,消控證等崗位技能證書,能適應安保崗工作作息時間(二班倒工作制)。薪資待遇:2800-3300元/月
16、工程經理/主管(1人)工作職責:1、負責酒店硬件設備的安全運行,做好日常維護保養工作及網絡安全管理。2、負責酒店能耗管控,掌握能耗規律。3、組織建立和完善工程崗的各項規章制度、標準流程和操作細則。職位要求:中專以上學歷,男性,年齡20-45歲以下,持電工證、高壓證等崗位技能證書,能適應工程崗工作作息時間。薪資待遇:3800-5500元/月
17、工程萬能工(2人)工作職責:1、負責酒店設備正常運行和日常維修保養,接受上級領導工作指令。2、按計劃做好酒店設施設備維護保養工作,檢查維修質量。職位要求:初中以上學歷,年齡20-45歲以下,男性,持電工證、高壓證等崗位技能證書,能適應工程崗工作作息時間。薪資待遇:3000-3800元/月
18、管理部經理(1人)工作職責:1、負責酒店人力資源調配、工資獎勵、員工福利、培訓等,做好人才培養工作。2、建立和完善標準流程和操作細則及管理制度。3、做好酒店服務質量檢查工作,以及員工食堂、宿舍的日常管理。4、落實酒店總經理交辦各項工作。職位要求:大專以上學歷,年齡25-45歲以下,男女不限,有酒店人事崗位相關工作經驗,了解相關人事政策法律法規,具有較強溝通與組織協調能力,有2年以上人事崗位工作經驗。薪資待遇:5000-6000元/月
19、財務綜合崗(2人)工作職責:1、負責收取與審核,整理各營業點的營業日報及相關單據審核。2、負責對前臺、收銀崗發票及備用金的盤點工作。3、負責收入業務、內部招待的賬務核算及收入稅金的計提工作。職位要求:中專以上學歷,年齡25-45歲以下,男女不限;熟悉國家會計制度、稅務等相關法律法規;有1年以上財務崗位工作經驗。薪資待遇:3000-3800元/月
20、采購人員(1人)工作職責:1、負責酒店物品的詢價、定價及采購工作。2、負責采購申請單的歸整與錄入工作。3、核對各使用部門所申購物資的到貨及質量情況。職位要求:中專以上學歷,年齡25-45歲以下,男女不限;具有較強溝通協調能力與工作責任心;有1年以上采購崗位工作經驗。薪資待遇:3200-3800元/月


二、員工福利


加入酒店,您將享有以下福利:◆ 免費提供健康美味的工作餐(一日三餐);◆ 免費提供寬敞舒適、設備齊全的員工宿舍;◆ 享有法定節假日加班3倍加班工資;夜班津貼10元/晚;◆ 每半年遞增50元工齡補貼(300元封頂);◆ 防暑降溫費5-9月:100元/月;◆ 集團外語補貼(考過初級:+200、中級:+400);◆ 享有員工生日福利、過節費、年終獎;◆ 繳交五險,另酒店為每位員工投保繳交團體險(最高保額60萬);◆ 帶薪年假、病假、婚假等各類福利假期;◆ 各類豐富多彩的在職員工培訓及員工活動等。


三、聯系方式


工作地址:銀川市永寧縣閩寧鎮閩寧會議中心酒店  聯系方式:15711508612 阮經理 / 13950079611 洪經理投簡歷郵箱:[email protected]




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